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Der beste Schutz für Ihre Angestellten!

Ihre Vorteile
  • Weitergehende Versicherungsdeckung für Angestellte
  • Prämienbeispiel mit Salär CHF 100'000:
  • Minimallösung CHF 100.00, Maximallösung CHF 357.00 im Jahr
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Der beste Schutz für Ihre Angestellten!      

 

Vorteile

  • Weitergehende Versicherungsdeckung für Angestellte
    Prämienbeispiel mit Salär CHF 100'000:
    Minimallösung CHF 100.00,  Maximallösung CHF 357.00 im Jahr



Die Leistungen der obligatorischen Unfallversicherung (UVG) sind begrenzt. Ein Unfall eines Mitarbeiters kann hohe Kosten nachsichziehen: Spitalbehandlungen, Repatriierung, Therapie, Lohnausfall, Rentenzahlungen.

Deshalb übernimmt die UVG-Zusatz -Unfallversicherung weitergehende Leistungen bis zu einen Salär von CHF 148'200, wie:

 

Grobfahrlässigkeitsdeckung*  
Ergänzende Taggelddeckung 10% oder 20% auf 90% resp. 100% 1a
Private Abteilung im Spital 1b
Zusätzliches Invaliditätskapital  
Zusätzliches Todesfallkapital 2



Weitergehende Leistungen für Angestellte mit Salär über CHF 148'200 im Jahr

Taggeld 80% bis 100%  für Salär über CHF 148'200
Zusätzliches Invaliditätskapital für Salär über 148'200
Zusätzliches Todesfallkapital für Salär über CHF 148'200


* Dadurch ist eine Kürzung und Verweigerung von Versicherungsleistungen aufgrund von grobfahrlässiger Herbeiführung oder Wagnisse dennoch versichert.


 

So profitieren unsere Verbandsmitglieder vor folgenden Zusatzleistungen:

 

1a oder 1b Versicherungsschutz vor Folgen früherer Unfälle
Taggeld und Heilungskosten
2 Zusätzliche Leistungen für die Lohnfortzahlungspflicht im Todesfall
Gemäss OR 338 Abs. 2 hat der Arbeitgeber zu bezahlen:

Bei Arbeitsverhältnissen mit 1 bis 4 Dienstjahren: 1 Monatslohn
Bei Arbeitsverhältnissen ab 5. Dienstjahr: 2 Monatslöhne

 

 

 



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